viernes, 25 de octubre de 2024

La administración de justicia vista por sus protagonistas


Entrevistamos a María Parra Uribe, funcionaria del Cuerpo de Gestión Procesal  y Administrativa de la Administración de Justicia para conocer un poco mejor este mundo del derecho.

Actualmente ¿en qué juzgado trabajas?

En el juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº 2 de Medio Cudeyo, en la sección penal, encargándome también de la tramitación de los asuntos de Violencia de Genero.

 

¿Cuánto tiempo llevas trabajando en un Juzgado?

Estuve trabajando tres años en el Juzgado de Primera Instancia e Intrusión nº 3  de Tolosa (Guipúzkoa)

 

 ¿Qué diferencia existe entre un Juzgado de Primera Instancia y un Juzgado de Instrucción?

Los juzgados de Primera Instancia tramitan asuntos civiles y los Juzgados de Instrucción se encargan de los asuntos penales (delitos y faltas)

 

¿Qué estudios y trabajos realizaste antes de llegar a trabajar como Gestora procesal?

Estudie la carrera de Derecho y después la oposiciones.

 

¿En qué consiste tu trabajo?

Gestionar la tramitación de los procedimientos judiciales (velar por que se cumplan todos los plazos procesales y requisitos exigidos por la ley en garantía de los derechos de las partes que intervienen en el proceso judicial, evitando la indefensión de las mismas)

 

¿Qué te resulta más duro de tu trabajo?

La falta de respeto a los derechos más elementales de las personas.

 

¿Cuál es el caso más duro que te has encontrado?

Todos los casos relacionados con los abusos y maltrato a menores.

 

 

¿En el Juzgado de Tolosa (Guipúzkoa) existía un numero elevados de casos relacionados con el ámbito de E.T.A.?

Si existían casos relacionados con la banda terrorista pero dichos casos directamente los lleva la Audiencia Nacional en Madrid.

 

¿Es tanto la acumulación de trabajo que hay en los Juzgados?

Si, debido a que la gente cada vez interpone más denuncias y demandas puesto que cada vez conoce más cuales son sus derechos y cuando consideran que estos son vulnerados acude a los Juzgados solicitando tutela judicial. También hay que tener en cuenta que cada vez más conductas están tipificadas como delitos, es decir, cada vez hay más delitos nuevos.

 

¿Habéis notado alguna mejora desde la finalización de la huelga hasta hoy? En nuestro caso, en Cantabria, sí, pero simplemente en el ámbito económico.

 

¿Crees que el personal del Juzgado es escaso para la acumulación de guardias?

Si, debido a que cada vez se comenten más infracciones penales como consecuencia de la elevada inmigración existente hoy en día.

 

¿Los retrasos en los juzgados se debe a la falta de personal o por el contrario es debido a otros motivos?

Principalmente  es debido  a que existe poco personal para el volumen de trabajo que entra cada día en un juzgado, teniendo en cuenta que cada vez más conductas son tipificadas como delito (alcoholemias, violencia de género, violencia doméstica, delitos informáticos etc.)

También, aunque en menor medida, se debe a la falta de medios materiales principalmente informáticos.

 

¿Qué opinión te merece la posibilidad de que los jueces vayan a la huelga? Que aunque el derecho a la huelga de los jueces no este amparado en ninguna normativa es la única vía que les deja la Administración para lograr sus justas y necesarias  reivindicaciones. Pues desde el 2001 el mundo de la justicia lleva esperando que se lleve a cabo la tan nombrada reforma de la oficina judicial, encontrándose las leyes procesales paralizadas en el Congreso de los Diputados.

 

En lo que llevas trabajando en los Juzgados ¿has encontrado un aumento  significativo en las denuncias de violencia de genero? Si, han aumentado muchísimo. En dicho aumento ha tenido mucho que ver la inmigración pues en la mayoría de los casos una de las partes de la pareja es de nacionalidad extranjera.

Asimismo, las mujeres cada vez tienen menos miedo a denunciar a sus parejas.

 

¿Te parecen suficientes las medidas que se toman desde los Juzgados para evitar este tipo de violencia?

Si, son suficientes y eficaces. Si bien es cierto en la mayoría de las ocasiones no son respetadas ni cumplidas por los componentes de la pareja,

Con el resultado que todos conocemos.

No hay comentarios:

Publicar un comentario

Queremos saber tu opinión. Se respetuoso y enriquece a la comunidad

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

Comparte este contenido en las redes